"Дума"  12 април& nbsp;2005 , 22 стр. Секс Кариера и секс са в пряка зависимост Професията оставя неотменен отпечатък върху характера на мъжа

Отгатването на характера по външни белези винаги представлява интерес, било то по цвета на косата, начина, по който се протяга ръка за поздрав, усмивката, разположение на вещите по бюрото... Към това разнообразие спада още една класификация: зависимостта на сексуалностт� � при мъжете от тяхната професия. Оказва се, че работното място може да сложи ярък отпечатък върху либидото, дори то да стане предпоставка за патологични състояния. Влиянието на професията върху сексуалностт� � зависи също от това, как тя влияе на характера. Ако човек си е избрал професия по душа и се чувства реализиран в работата си, то и в сексуално отношение благополучие� �о е налице. Може професионалн� �ят път да е успешен, но заради кариерата напълно да е пренебрегнат личният живот. Често пъти кариеристите не могат напълно да се насладят на интимното общуване, в това число и на сексуалните си връзки. Ръководители Така наречената сублимация, или преносът на енергия, предназначен� � за интимни отношения към работата, е често явление. В изследване за определяне на най-сексуални те професии, проведено от електронната търсачка за работа "Fish4jobs", 13% от жените споделят, че предпочитат за интимен партньор мъже от тази категория - ръководители в строг официален костюм и със солиден портфейл. Според психолозите изборът не е случаен, доколкото тези хора могат да предвиждат ситуациите и да се ориентират в обстановката, те са контактни и надеждни, готови са да рискуват и умеят да носят отговорност. Сексуалните проблеми на тези личности се предопределя� � от интелекта. Колкото той е по-висок, толкова и проблемите са по-остри. Постоянното напрежение в работата е предпоставка за развитие на импотентност. Налице е и обратната ситуация: постоянната заетост е оправдание за сексуална непълноценно� �т. Понякога хората, които разполагат със значителни средства, развиват "интимофобия" - страх от близко общуване, в това число и със сексуален партньор. Мъжете с трудна работа се нуждаят от надежден партньор и в леглото, и ако той липсва, се задоволяват със скъпи, но с нищо необвързани "момичета на повикване". Учени Математиците и физиците често са с обострени шизоидни черти на характера. Много от тях са трудни семейни и интимни партньори, те са затворени и необщителни. Чувствата им са непостоянни и причудливи, а интересите им често са строго професионалн� �. Тук може да се очаква най-разнообра зно отношение към секса - и като към предмет на познанието, и като към средство за удовлетворяв� �не преди всичко на духовните потребности. Сексуалните реакции на тези мъже са такива, че те могат по време на пика на възбудата да изпитат неудоволстви� �. Макар това невинаги да се случва. Някои работещи в лаборатории физици често се обръщат към лекар с проблеми от интимно естество, а се оказва, че всъщност всичко си им е наред. На тези хора просто им е трудно да излязат от черупката си и да общуват с останалите. Програмисти Интимните трудности на компютърните специалисти също са плод на математическ� �то устройство на ума. На такъв човек му е по-лесно да общува с онова, което може да управлява, там където се поставят и решават задачи, отколкото с жив човек. При това компютрите предлагат виртуален секс, а хората с истероидни черти на личността са склонни да си търсят партньори по интернет. Управленски кадри Всички, чиито професии са свързани с управление или с работа с хора (преподавател и, менажери, военослужещи) , периодически се нуждаят от консултации със специалист. Като правило в работата си те управляват останалите, но у дома ситуацията коренно се променя. Често те губят душевната си изтънченост и естетическот� � си чувство. Така например един полковник номерирал ерогенните зони на жена си и всяка нощ като по устав ги обработвал систематично и по ред. Естествено, "ръководещият " начин на живот вреди на нервната система, отнема от сексуалната енергия, а за секса са нужни щедрост и доброжелател� �ост. Заседналият образ на живот от своя страна води към застояване на кръвта в областта на малкия таз, при мъжете възниква простатит, ерекцията отслабва, семеизхвърля� �ето протича по-бързо. Политици Хората, занимаващи се с обществена дейност, както и треньори, туристически гидове, също тези на свободна практика, могат да се окажат в ролята на "колекционери ". Това съвсем не е умишлено - те действат на принципа "след като наминавам, защо да не се отбия?". Често те се стремят да имат много жени, но с всяка се задържат за кратко. Харесва им бързият секс, между работата, буквално на бюрото в офиса, при това без събличане. Те бързо се запознават по силата на своята общителност и активност. След това зарязват завоеванието си и се устремяват към следващата дама. По правило бързо се възбуждат, половият акт също приключва бързо. Предварителн� �та подготовка е минимална, всичко се прави бързо и напористо. Работници Хората, които работят в помещения с висока температура, също могат да пострадат, голямата топлина влияе на качеството на сперматозоид� �те и намалява потентността. Тези, които работят с бормашини, страдат от т.нар. вибрационна болест (комплекс от нарушения в организма, в това число и импотентност) . При щофьорите плюс това може да възникне и простатит поради постоянното седене. Адвокати, психолози, лекари Мъжете, които избират професии, свързани с изучаване, самоконтрол и анализ на ситуациите: лекари, адвокати, психолози, учени-експери ментатори - в секса, както и в живота, са много предпазливи. Държат на безопасния на секса. Най-много се притесняват от това жената да не им откаже. Такъв мъж по-скоро няма да предложи, само за да не получи отказ. Поради страх от отхвърляне такъв мъж практически никога не поема инициативата нито при запознанство, нито в процес на общуване. В леглото е нежен. Нежността пък произлиза от предпазливос� �та - той се опасява да не причини болка на партньорката си, затова в секса избягва всякакъв садизъм и насилие. Мисли предимно за удоволствиет� � на жената и се стреми всичко да прави качествено. Артисти За представител� �те на професиите, които изискват постоянно общуване с широк кръг хора (артисти, репортери, учители, търговци), е важна всякаква форма на известност, признание, възхищение, в това число и в леглото. За такива мъже в секса външната, демонстратив� �ата страна може лесно да се превърне в самоцел. Противопоказ� �о им е еднообразиет� � и навикът. Слуховете за многото жени, които минават през леглата на този тип мъже, съвсем не са преувеличени. Но това не е в резултат на хиперсексуал� �ост, а плод на неудовлетвор� �ността от "нормалния" секс. Тези хора търсят нещо необикновено в сексуален план. Спортисти, полицаи, военни Лесно се ориентират в променяща се ситуация, способни са бързо и непосредстве� �о да реагират на събитията, макар и да не се впускат в прекомерен анализ на ставащото. Сексуалните им реакции са също така прости и непосредстве� �и: ако имат възможност за полов контакт - той ще се случи, ако няма такава (партньорката е далеч, умора, външни вмешателства) - няма проблем с въздържаниет� �. На тези хора са им непонятни жалбите на жената от интимна неудовлетвор� �ност доколкото за тях самите получаването на удоволствие от секса е нещо крайно нормално. Тези хора нямат понятие за флирт, възприемат всеки сигнал с интимна окраска като призив за полов акт. Когато пък получат отказ, не го приемат сериозно. Продължават да настояват на своето по всякакъв начин. Финансисти, машинисти, пилоти Склонни да ценят стабилността в партньорскит� � взаимоотноше� �ия, но доста често се отнасят към секса като към една от своите физиологични потребности. И понеже обичат да задоволяват потребностит� � си добре, то такова е и отношението им към секса. Най-честите жалби от интимен характер на тези мъже касаят слабата ерекция и ранната еякулация. При тях напълно отсъства спонтанностт� �, но винаги изискванията са ясни - кога, къде и колко (независимо от обстоятелств� �та).

Коос Ян Схаутен

Защо правителство� �о допуска слабоквалифи� �ирани чужденци да изместват компетентнит� � българи?

Коос Ян Схаутен*

Понякога си мисля, че Европейският съюз не знае какво да прави с България. Ясно е, че страната трябва да бъде част от неговата източна граница поради логистични, политически и военни причини. Но през последните месеци и дни става ясно, че май това е всичко, което той иска от България.
Преди дни "Сега" писа, че българите ще могат да работят законно в страните от ЕС след 2007 г., но само в сферата на услугите и строителство� �о. Присъедините� �ният договор предвижда 7-годишен преходен период за свободно движение на работна ръка. Всяка страна-членка на ЕС има право да не наема българи за такъв срок от време. За свободното предоставяне на услуги на България обаче не й е наложен преходен период. Само Германия и Австрия въвеждат допълнителни ограничения в тази сфера.
Тези последни брюкселски вести отново показват, че предизборнит� � интереси на Великобритан� �я, Франция и Германия

тежат много повече от интересите на новите страни-членки

и на кандидатките за членство. Вълната от национализъм и протекциониз� �м в тези държави може да бъде сравнена само с начина, по който политиците в Германия през 30-те години обвиняваха всички други освен себе си за политическит� � си неволи. Резултатът е известен.
Евросъюзът даде да се разбере, че се интересува само от българските строители и обслужващ персонал, а не от останалата високомотиви� �ана и завършила университети работна сила. Да не говорим за български ръководни кадри.
Нещо повече, много от чуждите фирми, които инвестираха (т.е. купиха за жълти стотинки приватизиран� �те български държавни фирми), веднага уволниха или демотивираха заварените ръководни кадри и ги заместиха с чужденци. Една такава чужда фирма има сега 30 чужденци на ръководни постове със заплати многократно по-високи от това, което може да получи българин. Тези хора не само са по-зле подготвени от българите, чиито места взеха, но често изобщо нямат никакъв опит за работата, на която биват назначавани. Срещам доста такива свръхдобре платени "гастарбайтер и", които признават, че в техните страни те нямат шанс да бъдат наети заради напредналата си възраст или лоша квалификация. Те признават, че са получили назначението си "с връзки".
И макар че и на мен не ми е лесно да получа като чужденец правото на престой в България, мисля, че българското правителство трябва да проучва внимателно всяка молба на чужденец, който идва, за да измести българин.
Време е

да въведете за чужденците същите правила,

каквито те прилагат към вас. Да се въведат входни визи за американци, канадци и англичани би било едно добро начало. А на англичаните да не се издават никакви бизнесвизи. Не само защото те не издават такива на българите, но защото много британци създават фалшиви фирми в България с цел да узаконят закупуването на недвижима собственост със земя. Това си е чисто беззаконие.
Само така на българите ще започнат да гледат сериозно и ще ги приемат за равни в евроиграта.
С позитивна нотка искам да отбележа, че познавам способни български ръководни кадри, които създадоха свои фирми и влязоха в конкуренция с тези, които са ги изместили. Стискам им палци!

* Коос Ян Схаутен е председател на Българо-холан дския бизнесклуб. Той е на 50 години, женен е за българка, живее и работи в София от 6 години, където е основал фирмата за интернет-диза йн "Уебфактори". Пише редовно в изданието Sofia echo.